17 de octubre de 2024
Del 6 al 8 de noviembre el Ayuntamiento de Majadahonda celebrará una Feria de Empleo en la que se convocará a empresas de diversos sectores y a personas que estén en búsqueda de trabajo o que persigan una mejora del mismo.
Se pretende con esta iniciativa ampliar oportunidades laborales para los demandantes de empleo a la vez que facilitar al tejido empresarial la selección de talento local. Por su parte, los asistentes a la feria y los demandantes de empleo podrán entregar personalmente su currículum vitae y beneficiarse de sesiones de orientación laboral que les ayudarán a navegar el mercado de trabajo actual, con mayor confianza y preparación.
El miércoles 6 y el jueves 8 de noviembre, en horario de 10 a 15 h, las empresas interesadas en la contratación e incorporación de personas del municipio contarán con un stand gratuito en el que ofrecerán información sobre sus ofertas y procesos de selección. Además, bajo petición, las empresas tendrán también la oportunidad de concertar entrevistas y realizar procesos de selección in situ.
Por su parte, los asistentes a la feria y los demandantes de empleo podrán entregar personalmente su currículum vitae y beneficiarse de sesiones de orientación laboral que les ayudarán a navegar el mercado de trabajo actual, con mayor confianza y preparación.El evento se complementará con una serie de talleres y actividades, gratuitas y abiertas, diseñadas para potenciar habilidades y competencias para el empleo:
La Comunidad de Madrid también participará con su “Emplea Bus”, una oficina de empleo móvil, que cuenta con hasta tres puestos de atención al público, perfectamente equipados, en el que se podrán realizar trámites en la demanda de empleo, todos los que el tiempo y la afluencia de público permita. También informarán de aquellos servicios que desde la Red de Oficinas de Empleo se presta (orientación profesional, intermediación, formación, etc.).
Cruz Roja va a participar:
1._ Realizando una actividad participativa para poner en valor las fortalezas de las personas que participan:El muro de las competencias. El objetivo principal de esta actividad es destacar la importancia de las competencias en la búsqueda y obtención de empleo, así como empoderar a las personas participantes al tomar conciencia de sus propias habilidades.
2._ Llevando la exposición TALENTO SIN LÍMITES: SUPERANDO BARRERAS VISIBLES E INVISIBLES. Esta exposición pone cara a las personas participantes del plan de empleo; señala las barreras que se encuentran en el acceso al empleo; y a su vez muestra a algunas de las empresas que colaboran para minimizarlas. Queremos compartirla para que se tome conciencia de que los prejuicios y estereotipos no pueden poner límite al talento.
3._ Con presencia del equipo de recursos humanos para poder conocer nuevos perfiles y talentos y, en paralelo, fomentar el atractivo de Cruz Roja Madrid para trabajar o realizar prácticas formativas, visibilizando la acción realizada en los diferentes proyectos de intervención.
