En Cruz Roja en la Comunidad de Madrid llevamos seis años compartiendo el humor con el mundo empresarial como estrategia para armonizar conflictos, visibilizar situaciones que fomentan la desigualdad en el mercado laboral y crear conciencia y reflexión social sobre ello.

Los Monólogos ‘En realidad no tiene gracia’ son un punto de encuentro entre personas y empresas comprometidas con la Igualdad de oportunidades y de trato en el empleo. Una campaña que nuestros compañeros y compañeras del área de empleo de Cruz Roja Comunidad de Madrid desarrollan en un formato de monólogo y en donde más de 130 personas de 60 empresas diferentes se dieron cita en el Palacio de la Prensa de Callao para poder reírse y, a la vez, seguir apostando por la diversidad en el empleo.

Con el objetivo de juntar a las empresas y enriquecer el valor de la diversidad en la contratación laboral, para Marta  Albuerne, coordinadora autonómica del Plan de Empleo, es importante la repercusión que se pretende conseguir en el tejido empresarial: «Queremos que las empresas se conozcan, que vean que son muchas las que cada día ponen su granito para ser mejores y sobre todo que se diviertan a través de lo que cada monologuista viene a contarnos que, exagerado o no, nos pone ante lo que algunas personas enfrentan en su búsqueda de empleo. El humor ayuda en este caso a identificar situaciones de discriminación y esperamos que a evitarlas en el futuro.»

Ya metidos de lleno en lo que es la gala, nuestra espectacular maestra de ceremonias Gema García Moral, técnica de empleo y artista en su vida privada, quiso introducir esta nueva edición poniendo de manifiesto la importancia de realizar este tipo de actos para reivindicar la igualdad, así como la labor conjunta que realiza la institución y cada una de las empresas que colaboran con ella.

Y así, dio paso a Lamine Thior, senegalés pero criado en Algeciras, y quien puso de manifiesto, en clave de humor, la repercusión que tiene ser negro en una sociedad de raza blanca.  Lamine dio paso a Galder Varas, quien nos hizo un relato de manera cómica sobre sus andanzas desde niño y su relación con sus padres, su novia y la sociedad en general desde un punto de vista de persona blanca, heterosexual y con gafas. Por último, Pepa Golden, puso de manifiesto sobre el escenario temas como el machismo, la bisexualidad o el haterismo para tratar así escenas cotidianas de su día a sí.

Para poner el broche final, nuestra presidenta autonómica, Pilar Roy, quiso dar un caluroso y emotivo agradecimiento a todas y cada una de las empresas y entidades que mano a mano con Cruz Roja luchan por paliar el problema de la desigualdad y los estereotipos en la inserción laboral de los perfiles más vulnerables.

Trabajar con las empresas aspectos ligados a la mejora de las oportunidades laborales, discriminación e igualdad de trato en el empleo, no es tarea fácil, sobre todo porque aún existen muchos estereotipos y prejuicios ligados a la condición de la persona, más allá de su valía profesional. Pero el Plan de Empleo sigue dispuesto a afrontar esa realidad y ganar todas y cada una de las batallas que se le presenten para lograrlo.

 

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