La Asamblea de Cruz Roja en Getafe y el equipo autonómico de Prospección Empresarial han realizado una sesión con 16 participantes de los proyectos Activando Capacidades para el Empleo y de IQS+, del Plan de Empleo.
Las encargadas de abrir la sesión han sido Sonia Carrasco y María López, técnicas del equipo de Prospección Empresarial, que han explicado lo que se realiza desde el equipo de colaboración empresarial, así como el objetivo de la sesión con las empresas Rehatrans (adaptación de vehículos para personas con movilidad reducida) y Tibermotor.
Oscar Soriano, gerente de ambas empresas, ha participado en la sesión hablando de la delicada situación que están atravesando ambas empresas, derivada de los efectos de la pandemia. También ha hablado sobre aquellos aspectos que él considera vitales como empleador, dejando claro que lo que tanto él como su equipo valoran a la hora de seleccionar a los candidatos/as.
Tibermotor y Rehatrans llegaron al Plan de Empleo de la Asamblea de Getafe durante el pasado año, donde a pesar a la situación a la que se estaban enfrentando hicieron dos importantes aportaciones económicas.
Oscar quiso dar un paso más, y tras haberle explicado lo que se desarrolla a nivel local en empleo, quiso conocer también parte de la colaboración empresarial. En enero se produjo una reunión en la que tras explicarle en detalle nuestra labor, nos invitó a conocer sus instalaciones y ver lo que ellos desarrollan. Esta visita se produjo finalmente el pasado febrero, donde Sonia y María pudieron ver todas las instalaciones de Rehatrans.
Nota: Activando Capacidades es un proyecto cofinanciado por la Comunidad de Madrid a través de los fondos provenientes de la asignación tributaria del 0,7% del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. (IRPF).
